الوصف
Ø اهداف الدورة
· تعريف المشاركين بالمفاهيم و الأساليب الحديثة في الإتصال والتعامل الإنساني. · تنمية مهارات المشاركين في الإتصال والتعامل مع الآخرين. · تمكين المشاركين من تحليل وتقييم أنماط إتصالهم وتعاملهم مع الآخرين. · تطوير الإتجاهات في التعامل مع الآخرين. · التعرف على معوقات التعامل والتوصل الأساليب للتغلب عليها. · صقل و تطوير مهارات المشاركين الخاصة بالتعامل مع الانماط المختلفة. · استخدام الأسلوب الأمثل في التعامل مع الشخصيات الصعبة من العملاء والزملاء في العمل. · ممارسة بعض التطبيقات العملية التي تضمن التعامل المتميز مع الشخصيات الصعبة وسبل المحافظة عليهم. Ø محتويات الدورة التدريبية · عملية الإتصال من حيث: · المفهوم و الأهمية و الأهداف. · أنواع الإتصال اللفظي و غير اللفظي. · أنماط الإتصال و التعامل الإنساني. · أدوات و وسائل الإتصال الفعال. · العوامل المؤثرة على الإتصال. · معوقات الإتصال. · سبل التغلب على معوقات الإتصال. · مشاكل تقييم الأداء وإستراتيجيات حلها. · السلوك الإنساني من حيث: · تحليل التفاعل الإنساني المتعلق بحالات الذات الثلاثة · أنماط التفاعل الثلاثة · الجوانب السلوكية في الإتصال المتعلقة بكل من: · الإدراك · أنماط الشخصية · الأخلاقيات والقيم. · الأنماط المختلفة لشخصيات العملاء · تحليل بعض أنماط هذه الشخصيات · كيفية التعامل مع الشخصيات الصعبة · استراتيجيات إدارة الشخصيات الصعبة وطرق المحافظة عليهم. · وصايا وإرشادات في التعامل المتميز مع الشخصيات الصعبة. · دور الاتصال غير اللفظي في الفهم والاستجابة لرسائل الشخصيات الصعبة.
|